“那次调解 ，许多比自己年轻的都被提拔重用 ，我想欠亨 ，更心有不甘。最重要的是 ，此次调解不提拔也就算了 ，反而将自己从一个大县调到了小县 ，明着平调 ，实为暗降。”一次正常的职务调解 ，却因自己“想歪了”“想岔了” ，黑龙江省甘南县公安局原政委王敬东心里面“不平气” ，以致事情上“有怨气” ，甚至破罐破摔、变本加厉 ，走上了贪腐歧路。
梳理近年来党员干部违纪违法典范案例不难发明 ，有些落马官员的人生“拐点” ，正是爆发在他们面对组织安排、职务调解的“想欠亨”“心有不甘”上 ，“政界失意”之时往往成为他们贪污糜烂之始。如 ，重庆市潼南区政府原党组成员、副区长袁国圣对组织安排心怀不满 ，自认为受了亏待、“援藏三年苦算白吃了” ，开始打自己的“小算盘” ，利用职权“致富” ，大宗收受行贿；福建省连城县人大常委会原主任林庆祯“仕途受挫”后 ，就认为不可“靠组织” ，只能“靠自己”“靠朋友” ，陷入违纪违法的深渊无法自拔……不可否定 ，这些落马官员中 ，不少曾是干部和群众眼中的“能人”“干将” ，但因为一时的“政界失意”“仕途受挫” ，便心生怨气、牢骚满腹 ，怀疑组织、否定自我 ，甚至由今生出“既然升不了官 ，那就开始兴旺 ，人生必须拥有一头”等歪念头 ，企图通过权力变现来“寻求赔偿” ，结果错上加错、害了自己。
那么 ，应该如何看待这些职务调解？从个人生长来看 ，人生是一场马拉松 ，“景物长宜放眼量”的原理并不难懂。对党员干部来说 ，听从组织安排是党性、组织性和纪律性的体现 ，应当正确看待个人进退留转 ，无论是上与下、进与退、得与失 ，都要自觉听从组织安排 ，不但要不做“选项”、不讲条件 ，还要坚定信念信心、“不坠青云之志” ，拒绝自怨自艾、自暴自弃。须知 ，有为方能有位 ，只要踏实肯干 ，莫愁人生“平淡”！
